Больничный зависит от стажа

 

Расскажем, как оплачивается больничный лист, какие изменения произошли в 2022 году в порядке расчета и оплаты листа нетрудоспособности. Последние новости и аналитика на takovzakon.ru. Зависит ли оплата больничных листов от стажа работы 2) от страхового стажа работника. Страховой стаж - это не стаж работы в данной организации, а общий ста

Как рассчитать страховой стаж для больничного листа в 2022 году на примере

Чтобы разобраться, как рассчитать страховой стаж для больничного листа в 2022 году, придерживайтесь основных правил:

  • полный месяц соответствует 30 дням, то есть каждые 30 дней в неполных месяцах переводим в полные месяцы;
  • полный год соответствует 12 месяцам. По аналогии с месяцами — неполный год переводим в полный год;
  • считаем день увольнения, так как это такой же рабочий день.
  • Принцип подсчета дней и месяцев:

    1. разность даты последнего дня и первого дня
    2. прибавляем 1 день (полный рабочий день увольнения)
    3. если результат меньше 0, то прибавляем 30 (задействуем предыдущий месяц). Соответственно уменьшаем количество месяцев на 1.

    Пример. Рассчитаем стаж для больничного

    Согласно записям в трудовой книжке сотрудника установлено, что

  • с по он работал в организации N;
  • c по он работал в организации M;
  • с по он работал в организации S;
  • с по настоящее время он работает в организации X;
  • с 10 по 15 сентября 2018 – находился на больничном.
  • 64 дня – это 4 дня и 2 месяца = берем 4 дня

    30 месяцев – это 6 месяцев и 2 года + 2 месяца= берем 8 месяцев

    годы – это 4 + 2 = берем 6 лет

    Итого: страховой стаж составит 6 лет 8 месяцев и 4 дня.

    Расчет стажа для оплаты больничного

    Данные для расчета стажа для больничного берутся из документов работника: трудовой книжки, письменных трудовых договоров, справок, выданных на предыдущем месте работы, иных документов (п. 8, 9 Правил, утв. Приказом Минздравсоцразвития от N 91). Продолжительность военной службы может подтвердить военный билет работника.

    За период временной нетрудоспособности работника в связи с его болезнью или травмой, а также за период освобождения от работы в связи с уходом за больным членом семьи работник вправе получить пособие при наличии больничного листа. Размер пособия, выплачиваемого на основании такого больничного, зависит от стажа работы сотрудника. То есть сколько процентов от среднего заработка учтет бухгалтер при оплате больничного, определяется стажем: чем больше у работника стаж, тем выше процент оплаты больничного. Соответствие между страховым стажем и тем, какую долю среднего заработка должен использовать бухгалтер при расчете больничного листа в 2022-2021 гг., приведено в таблице.

    Как пользоваться калькулятором

    Инструкция по использованию калькулятора стажа для больничного листа
    1. Если вы знаете свой стаж на определённую дату, то введите в поле «Стаж на дату» конкретный день и количество лет, месяцев, дней стажа на этот день. Эти поля необязательны к заполнению, но если у вас есть эти данные, то это значительно сократит вам подсчет.
    2. В полях «Дата приёма на работу» и «Дата увольнения» введите свои даты, например, по трудовой книжке. Обязательно нужно заполнить хотя бы одну строчку этой таблицы.
    3. В «Дополнительные периоды» могут быть внесены такие периоды как: нахождение на государственной или муниципальной службе, период работы в качестве ИП, период получения пособия по безработице, уход за инвалидом или престарелым родственником и другие. Полный список таких периодов описан ниже, в пункте «Что входит в страховой стаж».
    4. Если вы проходили воинскую службу, то укажите ее продолжительность в выпадающем списке.
    5. Нажмите «РАССЧИТАТЬ». Полученный результат вы можете сохранить в doc-файл.

    Примите также во внимание:

    • Используйте кнопку «Сегодня» (кружок с точкой) для быстрой вставки текущей даты.
    • Используйте добавление, удаление и очищение нужных полей соответствующими кнопками для более быстрого и удобного внесения и изменения информации.

    Как определить страховой стаж для исчисления больничного

    • периоды работы по трудовому договору;
    • периоды государственной гражданской или муниципальной службы;
    • периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

    В случае совпадения по времени периодов работы (службы, деятельности), включаемых в страховой стаж, учитывается один из таких периодов по выбору застрахованного лица, подтвержденный заявлением, в котором указывается выбранный для включения в страховой стаж период (п. 22 Правил подсчета страхового стажа).

    При каких ситуациях оплачивается больничный лист?

    Ситуации, когда больничный лист должен быть оплачен:

    • он получен лично больным работником при приеме у врача;
    • при необходимости ухода за больным ребенком, инвалидом 1 группы;
    • при беременности и родах и в случае их осложнения;
    • при уходе за младенцем до 3 месяцев, в случае усыновления или опекунства;
    • при прохождении реабилитации в санаториях и курортах;
    • при зубоврачебном протезировании.

    Для того чтобы больничный был оплачен, он должен быть заполнен правильно

    Расчет страхового стажа для больничного

    Периоды работы (службы, деятельности) считают в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). Каждые 30 дней этих периодов переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев — в полные годы (п. 23 раздел III Правил подсчета и подтверждения страхового стажа).

    Если периоды, включаемые в страховой стаж, совпадают, учитывается один из таких периодов по выбору застрахованного лица. Нужный период указывается в заявлении (п. 24 Правил подсчета страхового стажа).

    Пример подсчета страхового стажа

    Посчитаем страховой стаж работнику Игорю Плюшкину для расчета пособия по временной нетрудоспособности. Работник принес больничный лист за период с 10 августа по 15 августа 2022 года. Данные трудовой книжки:

    • с 1 января 2022 года по 20 июля 2022 года Плюшкин работал в ООО «Прогресс»;
    • с 22 июля 2022 года по 25 августа 2022 года — в ООО «Вектор»;
    • с 26 августа 2022 года по 29 августа 2022 года — в ООО «Горизонт»;
    • с 1 сентября 2022 года по настоящее время работает в ООО «Прима».
    Повышение квалификации Дистанционно в Контур.Школе. Для бухгалтеров и кадровиков. Документ об обучении Выбрать программу

    Обратите внимание, что стаж следует считать на день, предшествующий дню наступления болезни, то есть в нашем примере на 9 августа 2022 года:

    • с по — 0 г. 6 мес. 20 дн.;
    • с по — 2 г. 1 мес. 4 дн.;
    • с по — 0 г. 0 мес. 4 дн.;
    • с по — 2 г. 11 мес. 9 дн.
    • Итого: 5 лет 7 мес. 7 дн. Страховой стаж Игоря Плюшкина составляет 5 лет 7 месяцев 7 дней. При расчете пособия средний дневной заработок надо умножить на 80%.

    Вопросы и ответы

    Что значит указать стаж в больничном листе это общий или сколько работаешь на этом предприятии???

    Эксперт:

    Кирилл, добрый день.За период временной нетрудоспособности работника, в связи с его болезнью, он вправе получить пособие при наличии больничного листа. Размер пособия, выплачиваемого на основании такого больничного, зависит от стажа работы. То есть сколько процентов от среднего заработка получит работник при оплате больничного, определяется стажем: чем больше у работника стаж, тем выше процент оплаты больничного.

    Не путайте страховой стаж с трудовым стажем — это разные понятия

    Трудовой стаж — это продолжительность трудовой деятельности, которая осуществляется на основании трудового договора. Страховой стаж — это период, когда сотрудник работал, а работодатель перечислял за него страховые взносы во внебюджетные фонды.

    Сначала в стаж для больничного листа засчитываются полные годы и месяцы работы сотрудника. Полный год — это не календарный год, а 12 месяцев с даты трудоустройства (дня начала входящего в стаж периода). А полный месяц — это не календарный месяц, а 30 дней. А затем порядок действий такой:

    В больничном листе графу вносится общий страховой стаж гражданина — время, в течение которого он застрахован и отчисляет взносы в ФСС. Обычно это время работы по трудовым договорам. Периоды военной, гражданской службы или службы в органах ОВД тоже включаются в страховой стаж.

    Эксперт:

    нужно указать всего сколько работник трудился по трудовым договорам согласно трудовой книжке на момент открытия больничного листа.

    С уважением, надеюсь ответ полезен!

    как оплачивается больничный, если стаж 1 год, сколько процентов от среднего заработка полагается?

    Эксперт:

    Если страховой стаж менее 5 лет, то при расчете больничного листа берется 60% от среднего заработка.

    Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
    Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
    1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:
    1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, — 100 процентов среднего заработка;
    2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, — 80 процентов среднего заработка;
    3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, — 60 процентов среднего заработка.

    Нахожусь на больничном. Постоянно зарегистрирован в Брянской обл. (зона отселения, есть удостоверение). Временная регистрация в Московской обл. где и проживаю. Работаю на протяжении 3-х лет в г. Москва. Имею ли я право на 100% оплату больничного листа? Какие документы необходимо предоставить для оплаты больничного в полном размере? Что делать, если работодатель откажется выплачивать в 100% размере з/п?

    Эксперт:

    1.Для оплаты больничного листа нужно предъявить работодателю сам больничный лист

    2. То, в каком размере оплачивается больничный, зависит от общей продолжительности Вашего трудового стажа.

    Свыше 8 лет страхового стажа – 100% оплата больничного, от 5 до 8 лет – 80%, до 5 лет – 60%.

    Эксперт:


    Какой у Вас страховой стаж?

    Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
    КонсультантПлюс: примечание.
    Льготы по выплате пособия по временной нетрудоспособности были установлены Федеральным законом от 10.01.2002 N 2-ФЗ и Федеральным законом от 17.09.1998 N 157-ФЗ.
    1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности
    вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2
    настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским
    показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях
    непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных
    условиях выплачивается в следующем размере:
    (в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ)
    (см. текст в предыдущей редакции)
    1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, — 100 процентов среднего заработка;
    2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, — 80 процентов среднего заработка;
    3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, — 60 процентов среднего заработка.
    Статья 16. Порядок исчисления страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам
    1. В страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (страховой стаж) включаются периоды работы застрахованного лица
    по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной
    службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин
    подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной
    нетрудоспособности и в связи с материнством.
    1.1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены частью 1 настоящей статьи, засчитываются периоды прохождения военной службы, а также иной службы, предусмотренной Законом
    Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О пенсионном
    обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних
    дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за
    оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и
    органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».
    (часть первая.1 введена Федеральным законом от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
    2. Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких периодов, засчитываемых в страховой стаж, учитывается один из таких периодов по выбору застрахованного лица.
    3. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа
    устанавливаются федеральным органом исполнительной власти,
    осуществляющим функции по выработке государственной политики и
    нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.

    Если страховой стаж менее 8 лет, то к сожалению работодатель будет прав в отказе выплаты 100 %.

    С уважением,

    Шелковая Наталья Николаевна

    Эксперт:

    Уважаемый Иван, добрый день.

    Я понимаю, что Ваш суммарный страховой стаж – 3 года. Соотвественно, Вы имеете право на пособие по нетрудоспособности в размере от 60% Вашего среднего дневного заработка в течение последних 2 лет в соответствии со статьёй 7 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

    Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
    1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:
    1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, — 100 процентов среднего заработка;
    2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, — 80 процентов среднего заработка;
    3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, — 60 процентов среднего заработка.

    Чтобы больничный был оплачен, Вам нужно будет принести закрытый больничный Вашему работодателю. В случае, если за последние 2 года Вы меняли место работы, Вам следует иметь с собой справку о сумме зарплаты и иных выплат.

    Эксперт:

    Иван, добрый вечер.

    Ваш стаж роли не играет, играет роль то, что вы не переселены с территории зоны проживания с правом на отселение, не являетесь постоянно там проживающим, так как имеете временную регистрацию в МО, поэтому выплата больничного в 100%, мне видится сомнительной.

    Статья 13. Категории граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие чернобыльской катастрофы

    К гражданам,
    подвергшимся воздействию радиации вследствие чернобыльской катастрофы,
    на которых распространяется действие настоящего Закона, относятся:
    7) граждане, постоянно проживающие (работающие) на территории зоны проживания с правом на отселение;

    Статья 18. Возмещение вреда и меры социальной
    поддержки граждан, постоянно проживающих (работающих) на территории зоны
    проживания с правом на отселение

    13) выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
    100 процентов среднего заработка, учитываемого при начислении страховых
    взносов на обязательное социальное страхование на случай временной
    нетрудоспособности и в связи с материнством в Фонд социального
    страхования Российской Федерации, независимо от продолжительности
    страхового стажа.
    Эксперт:

    Иван, В соответствии с нормами ст. 7 и п. 11 ст. 13 Закона N 1244-1, вы относитесь к категории граждан, выехавших добровольно на новое место жительства из зоны проживания с правом на отселение в 1986 г. и в последующие годы. При этом Вам гарантируются меры социальной поддержки, установленные ст. 17 Закона N 1244-1. Среди этих мер оплата больничного вне зависимости от стажа не значится.

    Эксперт:

    Иван!

    Согласно Закона РФ от 15 мая 1991 г. N 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»

    Статья 18. Возмещение вреда и меры социальной поддержки граждан, постоянно проживающих (работающих) на территории зоны проживания с правом на отселение

    Гражданам, указанным в пункте 7 части первой статьи 13 настоящего Закона, гарантируются:

    13) выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов среднего заработка, учитываемого при начислении страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в Фонд социального страхования Российской Федерации, независимо от продолжительности страхового стажа.
    Работникам, временно направленным или командированным для работы в зоне проживания с правом на отселение, предоставляются меры социальной поддержки, предусмотренные пунктами 1 — 3, 5 части первой настоящей статьи, за фактически отработанное в зоне время.

    Статья 13. Категории граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие чернобыльской катастрофы

    7) граждане, постоянно проживающие (работающие) на территории зоны проживания с правом на отселение;

    Так как Вы временно проживаете в г. Москве Вам могут отказать в оплате больничного листа в размере 100%

    Источники

    Использованные источники информации при написании статьи:

    • https://sokolieds.ru/blog/oplata-bolnichnogo-zavisit-ot-stazha-r/
    • https://urist-yslugi.ru/bez-rubriki/kak-zavisit-oplata-bolnichnogo-ot-stazha
    • https://assistentus.ru/kalkulyator-stazha/dlya-bolnichnogo-lista/
    • https://posobie-expert.com/oplata-bolnichnogo-lista-v-2019-godu-protsent-ot-stazha/
    • https://school.kontur.ru/publications/398
    0 из 5. Оценок: 0.

    Комментарии (0)

    Поделитесь своим мнением о статье.

    Ещё никто не оставил комментария, вы будете первым.


    Написать комментарий