Где хранится удостоверение по электробезопасности

 

Удостоверение по электробезопасности это обязательный документ для работников и руководящего состава, которые имеют допуск и несут ответственность за работу электроустановок на предприятии. В данной статье Вы узнаете о том, как получить удостоверение. Кому и какой организацией выдается удостоверение по электробезопасности. Что такое "удостоверение электрика". Сколько допусков существует для работе на энергоустановках. Периодичность аттестаций сотрудников.

Группы допуска по электробезопасности

Сдача нормативов на знание правил, которые устанавливает Ростехнадзор, и получение удостоверения по электробезопасности осуществляется тремя способами:

  1. В территориальном отделении Ростехнадзор во время первичного обращения организации. На каждом предприятии для обеспечения безопасности должны назначаться ответственные лица из числа руководящего состава, которые уполномочены следить за соблюдением всех нормативов и правил. Такие сотрудники периодически проходят аттестацию в государственном учреждении контроля и по итогам экзаменовки получают удостоверение;
  2. Непосредственно на предприятии. Для этого понадобится создать экзаменационную коллегию, которая получает лицензию на проверку знаний от технадзора;

Важно! Такая комиссия может организовываться только на предприятии, которое прошло аттестацию в качестве учебного комбината, что подтверждается лицензией. Данным методом разрешается проводить только периодическую проверку знаний о безопасной эксплуатации электроустановок, для прохождения первичного тестирования все равно придется обращаться в Ростехнадзор.

Обучение по электробезопасности
  1. Дистанционное обучение. К таким мерам можно обращаться в случаях, когда в регионе нет представительства государственной организации, а предприятие не имеет права проводить аттестацию своих рабочих. Обучение проходит через элементы связи или интернет. Получение сотрудником удостоверения об успешной сдаче экзамена осуществляется по почте, причем отметка о регистрации документа в реестре технадзора ставится учебным комбинатом, проводившем инструктаж.

Независимо от того, какой способ аттестации персонала выберет руководство организации, для определенного вида работ и обслуживания энергоустановок существует 3 группы по электробезопасности. Их исчисление начинается от второй, так как для получения первой категории не нужно сдавать экзамены по правилам, которые установил Ростехнадзор, достаточно пройти инструктаж на предприятии. Отличительной чертой такого мероприятия является его обязательность для всех, независимо от того, имеет сотрудник в своих обязанностях обслуживание электрооборудования или нет.

Вторая категория обязательна для ремонтного персонала, осуществляющего работу с электроинструментом или монтаж проводки без подключения к основной линии. Все действия таких работников должны проводиться под контролем более квалифицированного сотрудника.

Аттестация электромонтажников

По третьей категории проводится аттестация электромонтажников и другого технического и инженерного состава предприятия, который осуществляет деятельность на линиях напряжением до 1000 Вольт. Обладателям удостоверения с пометкой о третьей группе разрешается проводить подключение к несущим сетям, индивидуальной работе на магистралях, а также состоять в бригаде рабочих, обслуживающих высоковольтные провода.

По четвертой категории проходят аттестацию сотрудники со специальным образованием или имеющие достаточный опыт работы в третьей группе. Чаще всего это ответственные лица за техническое состояние электроустановок, комплектовщики ремонтных бригад или старшие аварийной смены. В таких удостоверениях делается особая отметка до 1000 вольт и выше, что дает право рабочему осуществлять действия на подобных линиях, а также контролировать работу нижестоящего персонала.

Пятая, самая высшая категория аттестации, дает право осуществлять любые работы на линиях до 1000 Вольт и выше, а также проводить контроль над рабочими первой, второй, третьей и четвертой групп допуска, а также проводить аттестацию по перечисленным выше нормативам. Чаще всего такую категорию имеет руководящий состав предприятия, который несет ответственность за безопасность на электроустановках во время обслуживания и ремонта. Пятая категория не относится к основным группам, аттестация по ней проводится отдельно специальной комиссией.

На получение каждой из пяти групп влияет стаж работы, образование и опыт, а также результаты предыдущей проверки на знание правил безопасности. Проще говоря, минуя первые три стадии, сотрудник не может получить сразу четвертую или пятую группу.

Состав удостоверения

Группа по электробезопасности 4

Бланк, подтверждающий сдачу экзамена на знание правил безопасности на энергоустановках последнего образца, включает в себя восемь страниц, на каждой из которых заключается определенная информация:

  1. На первом листе расположена фотография экзаменуемого, а также дата выдачи удостоверения и название организации;
  2. На следующей странице указаны фамилия, имя и отчество сотрудника, в некоторых случаях его дата рождения, а также должность, присвоенная группа и отметки уполномоченного лица с печатью и подписью;
  3. С третьей по седьмую страницу нанесена таблица, в которой ставятся отметки об итогах проверки, ее результатах и дате следующего экзамена. Каждая запись на таких листах должна сопровождаться подписью главы экзаменационной комиссии и печатью организации;
  4. Восьмой лист предназначен для особых отметок на допуск к другим группам или работам.
Удостоверение нового образца

Лицевая и тыльная стороны удостоверения изготовлены из жесткого картона, что позволяет хранить его долгое время и носить всегда с собой. Все страницы пронумерованы и прошнурованы, это необходимо для того, чтобы исключить попытки подделки результатов проверки путем замены страниц.

Экзамен по охране труда

Получить удостоверение по электробезопасности работник может, если ему поставлена положительная оценка в протоколе проверки знаний. Затем приказом по предприятию работнику предоставляется определенный допуск на обслуживание электроустановок.

Если специалиста с допуском на 2-5 группы командируют на предприятие, эксплуатирующее электроустановку, составляется письмо о его направлении.

Вручение удостоверения с указанием группы допуска происходит после записи в журнале проверки знаний с печатью предприятия. Если организация относится к службе энергетики, требуется документ «по сетям». При работе на электроустановке потребителя нужно удостоверение «по потребителям».  Эти удостоверения отличаются друг от друга.

Оформление удостоверения

Удостоверение содержит темно-вишневую твердую обложку и четыре страницы внутри.

Первую страницу следует последовательно заполнять сверху вниз:

  • номер;
  • наименование предприятия или учреждения, выдавшего удостоверение;
  • ФИО;
  • профессия;
  • одна из двух характеристик установок по напряжению: «до 1000 В» и «выше 1000 В»;
  • функция работника (оперативный, административный, ремонтный и т.д.);
  • дата выдачи;
  • подпись ответственного за электрохозяйство (обычно – главный энергетик);
  • печать предприятия.

Первая страница удостоверения по электробезопасности

Внизу страницы есть отметка, что удостоверение всегда должно быть при работнике, когда он находится на службе.

Вторая страница:

  • дата аттестации;
  • вид аттестации (первичная, очередная, внеочередная);
  • группа;
  • оценка знаний;
  • срок действия;
  • подпись председателя комиссии.

Вторая страница присвоения группы допуска по электробезопасности

Третья страница – аттестация работника по промышленной безопасности и другим специальным правилам, если это необходимо в связи с особенностями производственной деятельности и обязанностями.

Третья страница удостоверения

Четвертая страница – аттестация персонала, выполняющего спецработы: испытания, верхолазные работы и др.

Четвертая страница удостоверения для специальных работ

Удостоверение меняется на другое при вступлении на новую должность, и сдается при увольнении работника.

Вопросы и ответы

У меня есть проблема, по поводу которой я хотел бы посоветываться что мне делать. Работал я в организации 2 года Электрогазосварщиком 4-го разряда. Проработав пол года меня отправили на повышение квалификации за счет организации. Занятия были по вечерам, в мое личное время. С роботодателям я не составлял никакого договора по поводу того что в случае увольнения я возмещу им сумму потраченную за учебу, либо отработая определенный срок. Я отучился. Получил удостоверение Электрогазосварщика 5-го разряда. Удостоверенте роботодатель после окончания учебы отдал мне, лично в руки. Проработав полтора года решил уволится... Так как нашёл высокооплачиваемую работу. После моего заявления на увольнение, роботадатель обманом забрал удостоверение якобы на проверку. У меня было 2 недели отработки... За несколько дней до того как забирать трудовую я спросил как забрать мне удостоверение, на что роботодатель ответил мне что не отдаст мне удостоверение... Так как не хочет. Я понимаю что организация платила. Но я проработал полтора года после учебы, догово не составлялся по поводу того что буду я возмещать ихние затраты за обучение или отрабатывать. Написал заявление чтоб мне выдали хотя бы копию удостоверения... Но роботодатель может и проигнорирывать его. Что мне делать?

Эксперт:

Доброго времени суток, Игорь!

В данной ситуации правы Вы. Работодатель не имеет права удерживать у себя оригинал документов об образовании (копии только с Вашего разрешения), такие действия являются нарушением Закона о персональных данных, а также ТК РФ, согласно которым работодатель, в период официального трудоустройства хранит у себя исключительно медицинскую и трудовую книжки.

Кроме того, не смотря на то, что обучение оплачивалось организацией, документ об образовании выдан на Ваше имя и является Вашей собственностью. Данный документ может содействовать Вам в поступлении на другую работу. Таким образом, в действиях бывшего работодателя усматривается нарушение Вашего права на труд (ст. 220 ТК РФ).

Кроме того: в соответствии со ст. 197 ТК РФ право каждого работника на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, включая обучение новым профессиям и специальностям, реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем. В качестве такого договора может выступать ученический договор (ст. 198 ТК РФ) либо иное соглашение об обучении работника. При этом непосредственно в трудовом договоре, в дополнительном соглашении, ученическом договоре, оформленных в письменной форме и составленных в двух экземплярах, может быть предусмотрено и условие об обязанности работника отработать после обучения не менее установленного договором срока, если обучение проводилось за счет средств работодателя (ст.ст. 57, 67, 72, 200 ТК РФ).

Если таких соглашений не было, то Вы получаете документ подтверждающий образование не имея никаких обязательств перед работодателем. При этом, документ все равно является Вашим.

В данной ситуации, Вам не обходимо: написать заявление работодателю на выдачу ОРИГИНАЛА документа об образовании и установить в нем срок на выдачу (например 10 рабочих дней, можете меньше) — заявление писать в двух экземплярах, один из которых остается у работодателя, второй отходит Вам с отметкой о принятии (штамп организации с номером вх. корреспонденции). После получения отказа или неполучения ничего, идите жаловаться в государственную инспекцию труда.

С уважением и удачи!

Эксперт:

Заявление на работу о выдаче документа, в двух экземплярах. Либо заказной почтой отправить заявление с вложением и описью. После получения заявления и оставление его без рассмотрения нужно передать заявление в суд. Позвоните нам мы дадим вам консультацию и подготовим заявление в суд, также поучаствуем в суде. тел 8-902-81-47-3-47

работаю инженером по ОТ в организации №1, предлагают поработать в организации № 2 внешним совместителем специалистом по ОТ. Вопрос: Необходимо ли мне пройти обучение от организации № 2 и получить соответствующие документы

Эксперт:

а у вас нет документа об образовании инженера по охране труда или курсов повышения? — зачем именно учиться от № 2?

Эксперт:

добрый день. речь идет об удостоверениях о проверке знаний требований охраны труда, пожарной безопасности и электробезопасности.

1. пунктом 3.3 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29 установлены условия проведения внеочередной проверки знаний требований охраны труда. одно из условий: при назначении или переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей). простым языком это означает, что если Вы, например, работали специалистом по ОТ в школе и Вас пригласили работать по совместительству на завод, то, необходимо от нового работодателя снова отправиться в обучающую организацию и получить новое удостоверение по ОТ, т.к. существенно меняется специфика работы.

2. пункт 47 Приказа МЧС РФ №645 от 12.12.2007 также содержит аналогичное условие, но только уже для внеочередной проверки знаний в объеме пожарно-технического минимума.

3. по электробезопасности зависит от того, какая группа Вам присвоена. чтобы не ошибиться, Вам следует обратиться на новом месте работы к ответственному за электрохозяйство, главному энергетику. он обычно сам определяет кому надо и когда.

Резюмирую. Обычно, специалист по ОТ, при переходе на другую работу (устройство по совместительству на новую) сам определяет, необходимо ли ему снова пройти обучение и получить новое удостоверение или нет, исходя из сроков действующих удостоверений и специфики новой работы.

скажите пожалуйста должен ли электрик из жеу показывать удостоверение при отключение электричества

Эксперт:

Вообще да, мало ли кто пришел Вам провода резать.

Наша компания обратилась в учебный центр с целью обучения работников Аттестация по электробезопасности , сдачей экзаменов в ростехнадзоре и выдачей протоколов и удостоверений.

Работников учебный центр не обучил, ссылаясь что работеики не подошли. Сами за них расписались в протоколох, и выдали удостоверения. Работник говорит что я нигде не расписывался, и не учился и знать ничего не знаю.

Вопрос, что грозит учебному центру за подделку подписей??? И что мы можем им сечас предьявить??

Эксперт:

В данной ситуации вы можете подать иск в порядке гражданского судопроизводства — учебный центр не выполнил свои обязательства перед вашей компанией по обучению сотрудников. Ответственность сторон за неисполнение своих обязательств по договору обычно прописывается в тексте самого договора (я ваш договор с учебным центром не читал и ничего конкретного сказать не могу поэтому). А заявление о факте подделки подписей в протоколах и удостоверениях стоит подать в органы полиции — для решения вопроса о возбуждении уголовного дела по ч. 1 ст. 327 УК РФ.

Статья 327. Подделка, изготовление или сбыт поддельных документов, государственных наград, штампов, печатей, бланков.

1. Подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа, а равно изготовление в тех же целях или сбыт поддельных государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР, штампов, печатей, бланков — наказываются ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.

Источники

Использованные источники информации при написании статьи:

  • https://amperof.ru/bezopasnost/udostoverenie-po-elektrobezopasnosti.html
  • https://elquanta.ru/electrobezopasnost/udostoverenie-po-ehlektrobezopasnosti.html
0 из 5. Оценок: 0.

Комментарии (0)

Поделитесь своим мнением о статье.

Ещё никто не оставил комментария, вы будете первым.


Написать комментарий